Acerca de DHLConectando Personas Mejorando VidasConviértete en un DHL y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia.Construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día.Este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de DHL.Como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal.A eso nos referimos cuando hablamos de inclusión.Diversidad es nuestra fuerza.Ser DHL significa desarrollar al máximo tus capacidades.Esta posición es para SUPPLA S.ADescripción del RolPromover el desarrollo y ejecución del programa de Compliance a través del diseño, ejecución y administración de un plan de trabajo acorde a los objetivos estratégicos. Garantizar el cumplimiento de las protección de datos personales en la compañía para el control y cumplimiento de las leyes que regulan a la compañiaRequerimientosRequisitos:-Profesional en derecho, contaduría o areas afines.-Experiencia en areas de compliance, manejo de personal, manejo de indicadores.- Manejo de Excel.-Ingles intermedio.UBICACIÓN: BogotaMODALIDAD DE TRABAJO: HibridoHorario: lunes - viernes 7:30AM- 5:00PMResponsabilidades1. Implementar programas de cumplimiento frente a procesos y procedimientos internos que garanticen el cumplimiento normativo.2. Identificar los riesgos del incumplimiento e impacto en la organización para tomar acciones correctivas.3. Garantizar que los procesos internos se ajusten a las normas y regulaciones.4. Reportar a la dirección y autoridades competentes cualquier tipo de riesgo de incumplimiento.5. Coordinar auditorias internas y externas en materia de cumplimiento. #J-18808-Ljbffr