En Johnson & Johnson, la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo, nos unimos con un propósito: transformar la historia de la salud en la humanidad. La diversidad y la inclusión son esenciales para continuar construyendo nuestra historia de pionerismo e innovación, que ha estado impactando la salud de más de mil millones de pacientes y consumidores todos los días durante más de 130 años. Independientemente de tu raza, creencia, orientación sexual, religión o cualquier otro rasgo, TÚ eres bienvenido en todos los puestos vacantes en la compañía del cuidado de la salud más grande del mundo. Cuando te unes a Johnson & Johnson, tu próximo movimiento podría ser nuestro próximo descubrimiento. ¿Sueñas con desarrollarte en una compañía con una misión inspiradora, presencia global y marcas líderes? ¡No te pierdas esta oportunidad de formar parte de la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo! Estamos reabriendo nuestras puertas para recibirte y juntos escribiremos los próximos pasos de nuestro historia. En nuestro Programa de Pasantías, buscamos personas líderes que admiren nuestro propósito y que quieran tener un impacto en la vida y la salud en todo el mundo. **Por qué ser practicante en J&J;?** - Vivir nuestro propósito todos los días - Infinitas formas de desarrollo - Exposición en un entorno multicultural, global y diverso **Áreas de actuación**: - Marketing: Impulsamos el posicionamiento de marca de nuestros productos a traves de la oferta de valor, Somos responsables del manejo de portafolio, establecimiento de estrategia de precios por canal, establecer relacionamiento con clientes, entendimiento de las dinámicas del mercado o y ser un area de apoyo y solución. - Supply Chain: El area es responsable de la disponibilidad de producto para la venta a través de la sincronización de la cadena de abastecimiento, asegurando el cumplimiento de la promesa de servicio y la optimización de los recursos, de forma que contribuya al logro de los objetivos y la competitividad del Negocio. - Deliver: El área es responsable por lograr que los productos de la compañía lleguen a tiempo cumpliendo con las necesidades y demanda. Es también reponsable por liderar la digitalización logística a traves de la región. El área trabaja en asociación con los equipos de Operaciones, Process Excellence y tecnologia para cumplir las necesidades operacionales con la tecnologia mas adecuada, influyendo en la toma de decisiones basada en datos. - Human Resources: El área respalda los negocios de la empresa, realiza un trabajo funcional seleccionado de manera consistente en todas las regiones y sectores utilizando procesos integrales simplificados y estandarizados y tecnología de punta. Es también responsable de asegurar una compensación justa y equitativa de todos los colaboradores dentro de J&J; de acuerdo a nuestra filosofia de compensación, governance y en cumplimiento del credo. - Regulatory Affairs: El área se encarga de la gestión de los registros sanitarios ante el INVIMA,. DIGEMID y ARCSA y de los trámites ante el FNE para los productos registrados. - Government Affairs & Policy: El área es responsable de la representación, voceria y liderazgo de la compañía en el ambiente externo, de la relación con gobierno (nível nacional y local), gremios nacionales e internacionales, agentes del Sistema de Salud, academia, entre otros. Por otra parte, generamos valor a la compañía de varias maneras. - Finance: El área es responsable de apoyar al negocio en finance business cases (precios, reembolsos, capex), seguimiento de metas de P&L; (Profit & Loss) y apoyo al proceso de toma de decisiones. - Commercial: El área es la encargada de gestionar todas las propuestas licitatorias y comerciales para los diferentes clientes públicos o privados. Trabajamos implementando proyectos de consultoría de valor agregado en eficiencia operativa, innovación y transformación digital con nuestros clientes clave. - Procurement: Responsable de recibir todas las requisiciones / solicitudes de la compañía en lo que se refiere a compra, para todos los sectores y para todos los países de LATAM. Somos el primer punto de contacto para los usuarios. Es el área en donde manejamos la mayor parte de implementaciones relacionadas con cambios técnicos/sistemas/procesos/automatizaciones. **Información del proceso de selección**: - Inscripción - HoganX (evaluación del comportamento) - Video Interview - Interview in group - Final interview con los lideres - Admission: mes de julio **Qualifications** - Estudiantes de últimos de semestres (la carrera dependerá del área elegido) - Disponibilidad para trabajar 48 horas semanales - Disponibilidas para trabajar en persona en Bogotá, Colombia - Conocimientos deseable: MS Office, preferiblemente Excel intermedio - avanzado. - Idiomas: Inglés intermedio - avanzado (para algunas vacantes) **Primary Location** Colombia-Distr