DESARROLLADOR SENIOR NET - (XF-208)

Michael Page


Acerca de nuestro cliente: Nuestra organización es una gran empresa en el sector de medios y agencias, conocida por su enfoque innovador y creativo. Con un equipo diverso y robusto, tenemos un fuerte compromiso con la excelencia y la innovación constante. Descripción del trabajo: Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando .NET. Colaborar con el equipo para desarrollar nuevas funcionalidades y mejorar las existentes. Probar y depurar el código para garantizar su calidad. Participar en reuniones de planificación y revisión de proyectos. Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias en tecnología y desarrollo de software. Trabajar en estrecha colaboración con otros ingenieros y diseñadores para garantizar una integración fluida de nuevas funciones. Contribuir a la documentación técnica del software. Proporcionar soporte técnico cuando sea necesario. Perfil buscado (h/m): El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: Titulación en Ingeniería Informática o campo relacionado. Experiencia comprobada de 5 años en el desarrollo de aplicaciones .NET. Lenguajes y Frameworks: C#, .NET Framework/Core, ASP.NET MVC, Web API. Bases de Datos: SQL Server, NoSQL (Couchbase, ElasticSearch). Frontend: JavaScript, jQuery, Bootstrap o ReactJS. Integraciones: REST API, SOAP, JSON, XML. Herramientas: Azure DevOps, CI/CD, Git, Docker. Arquitecturas y patrones de diseño. Patrones de diseño: Singleton, Factory, Repository, CQRS, Mediator. Principios SOLID y Clean Code. DDD (Domain-Driven Design) o arquitectura hexagonal. Microservicios o desacoplamiento de sistemas. Capacidad para diseñar software escalable y de alta disponibilidad. Metodologías y buenas prácticas. SCRUM y Agile Development. Optimización del rendimiento en backend y base de datos. Habilidades blandas. Qué ofrecemos: La oportunidad de trabajar en un ambiente laboral inclusivo y diverso. La posibilidad de desarrollarse profesionalmente en una gran organización de Medios y Agencias. Vacaciones generosas y flexibilidad horaria. Cultura de empresa orientada a la innovación y al crecimiento personal.

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