Buscar un Lider en Talentos La búsqueda de los mejores talentos es fundamental para el éxito organizacional. En este papel, trabajarás en la atracción y retención del personal más valioso para garantizar que nuestra empresa siga siendo líder en nuestro mercado. Requisitos: Profesional en Psicología, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial Mínima experiencia de 2 años en cargos similares, liderando procesos integrales de talento humano y gestionando equipos de al menos 60 colaboradores Atributos y habilidades clave: Legislación laboral y normativa Colombiana como de SST (Decreto 1072 de 2015, Resolución 0312 de 2019) Capacidad para diseñar e implementar estrategias de bienestar y clima laboral Habilidad para coordinar y ejecutar evaluaciones de desempeño y planes de mejora Tecnologías de gestión humana Nómina y seguridad social Beneficios: La oportunidad de trabajar con una empresa líder en su sector ofrece beneficios profesionales y personales excepcionales a nuestros empleados. Nuestra compañía proporciona: un ambiente de trabajo seguro y saludable, programas de capacitación continua, acceso a herramientas y tecnologías de vanguardia, reconocimiento a las contribuciones individuales y equipo integrado y apoyador. Otros detalles importantes: Si buscas un reto emocionante y la oportunidad de desarrollarte como profesional, no dudes en aplicar a esta posición. Cada empleado cuenta y contribuye significativamente al éxito de nuestra empresa.