- Analista de recuros humanos - inglés intermedio Analista de recuros humanos - inglés intermedio Empresa de servicios especializados en selección y consultoria Descripción general Por encargo de nuestro cliente, una importante empresa transacional enfocada el sector tecnología e inteligencia artificial, nos encontramos en la búsqueda del talento para ocupar el cargo de Analista de Recursos Humanos. El Analista de Recursos Humanos gestionará las operaciones e iniciativas administrativas de RRHH alineadas con los objetivos del negocio, promoviendo al mismo tiempo una cultura laboral positiva. Este rol requiere excelencia operativa y la capacidad de gestionar una amplia variedad de funciones de RRHH, incluyendo la gestión del talento, las relaciones laborales y el cumplimiento dentro del marco legal laboral colombiano. RESPONSABILIDADES: - Gestión del Talento: Liderar, junto con los Centros de Excelencia correspondientes, los procesos de onboarding, offboarding, gestión del desempeño, retención y otras iniciativas de la compañía a lo largo del ciclo de vida del empleado. - Relaciones Laborales: Gestionar y resolver asuntos relacionados con los empleados conforme a las políticas y prácticas de la compañia. - Análisis y Reportes de RRHH: Generar métricas e informes de datos de Recursos Humanos para orientar la toma de decisiones sobre tendencias clave en RRHH (rotación, compromiso, capacitación, etc.). - Soporte de Nómina: Apoyar en la consolidación y reporte de incidencias de nómina. - Soporte en Seguridad y Salud: Apoyar las actividades relacionadas con el desarrollo del programa SST. - Cumplimiento: Asegurar el cumplimiento de las leyes laborales y regulaciones vigentes en Colombia. - Mantenerse actualizado sobre los cambios en la legislación laboral y las mejores prácticas en RRHH. REQUISITOS: - Estudios culminados en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. - Experiencia mínima de tres (03) años en funciones o cargos de Recursos Humanos. - Conocimiento en legislación laboral y prácticas del país - Excelentes habilidades interpersonales, comunicativas y de liderazgo. - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo acelerado, con un alto nivel de autonomía. - Deseable experiencia en empresas multinacionales. - Dominio de paquete office - Inglés intermedio BENEFICIOS: - Modalidad de trabajo híbrida - Contrato por término definido (6 meses) - Salario atractivo - Prestaciones de ley Con el envió de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a: #J-18808-Ljbffr Required Skill Profession Aspectos Generales De Rr. Hh.