**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia. **Misión del cargo**: Liderar el diseño, implementación y ejecución de los proyectos, procesos y políticas propios de GH **Funciones del cargo**: Importante empresa requiere para su equipo de trabajo profesional en disciplina académica del Núcleo Básico del Conocimiento en: Ingeniería Industrial, Ingeniería de procesos y/o afines, Administración, y/o afines. Obligatorio, Título de posgrado en la modalidad de especialización en áreas afines a la Gestión del talento humano, seguridad social, desarrollo organizacional, desarrollo humano, para el cargo de Profesional Especializado - DHO (Desarrollo humano y Organizacional). Para Liderar el diseño, implementación y ejecución de los proyectos, procesos, políticas propios de la gestión humana, con 7 años de experiência después de obtener el título de pregrado universitario de los cuales, 4 años sean en cargos similares y liderando equipos de trabajo. **Funciones**: - Analizar, presentar e implementar propuestas de actualización de la estructura administrativa y planta de cargos, atendiendo los requerimientos de los procesos misionales y acatando la normatividad legal aplicable. - Calcular y monitorear la costó - eficiencia de la estructura vigente y proponer estrategias y acciones de mejoramiento - Liderar el proceso de compensación (incluye nómina), para garantizar el pago de todos los conceptos asociados a salario y prestaciones sociales de los servidores. - Liderar la implementación del Modelo de Gestión de Desempeño a través de las herramientas definidas por la empresa. - Estructurar la implementación de metodologías para el desarrollo organizacional. **Conocimientos técnicos o específicos**: - Dimensionamiento de planta de cargos. - Excel avanzado (obligatorio) - Administración de recursos - Planeación y análisis financiero / Presupuesto público. - Construcción de modelos financieros. - Proyecciones financieras. **Competencias laborales**: - Liderazgo - Planeación - Orientación a resultados - Trabajo en Equipo - Capacidad de análisis - Pensamiento sistémico **Salario**: $ 9.424.542 **Tipo de contrato**: Indefinido **Horarios**: 7:30 AM - 5:00 PM de lunes a viernes **Municipio**: Itagüí **Requisitos**: 4 Años de experiência en el sector Industrial, servicios, manufactura, Estatal o consumo masivo 7 años de experiência laboral después de obtener el título de pregrado universitario 4 años en cargos similares y liderando equipos de trabajo / NO aplican equivalencias Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de procesos y/o afines, Administración, y/o afines Posgrado en la modalidad de especialización en áreas afines a la Gestión del talento humano **Condiciones Oferta**: **Sueldo neto mensual**: 9424542