Objetivo del Cargo: Dirigir, planificar y supervisar la ejecución de estrategias y campañas BTL, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos de la empresa. Será responsable de la gestión integral del equipo de producción y coordinación, optimizando recursos y garantizando la calidad de cada activación. Además, será el principal encargado del relacionamiento con los clientes, asegurando una comunicación efectiva y el cumplimiento de sus expectativas. Funciones Principales: 1. Diseñar y ejecutar estrategias BTL alineadas con los objetivos de la empresa y clientes. 2. Liderar y supervisar al equipo de productores y coordinadores (administrativos y de campo). 3. Coordinar con clientes y proveedores para garantizar la correcta ejecución de las activaciones. 4. Ser el principal punto de contacto con los clientes, gestionando sus requerimientos y asegurando su satisfacción. 5. Controlar el presupuesto y optimizar recursos para cada evento. 6. Evaluar el desempeño de las campañas y proponer mejoras. 7. Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad en cada activación. 8. Fomentar la innovación en las estrategias BTL para mantener la competitividad en el mercado. 9. Presentar informes de gestión y resultados a la alta dirección. 10. Gestionar negociaciones con proveedores estratégicos y aliados comerciales. Requisitos: 1. Profesional en Mercadeo, Publicidad, Administración de Empresas o carreras afines. 2. Experiencia mínima de 5 años en liderazgo de proyectos BTL, gestión de equipos y manejo de clientes. 3. Conocimientos avanzados en logística de eventos, gestión de presupuestos y estrategias de marketing experiencial. 4. Habilidades de negociación, liderazgo y toma de decisiones. 5. Manejo de herramientas tecnológicas y software de gestión de proyectos. 6. Disponibilidad para viajar y trabajar en horarios flexibles según la demanda de los eventos. 7. Excelente capacidad de comunicación y orientación a resultados. Habilidades y Competencias Clave: 1. Liderazgo estratégico y gestión de equipos. 2. Capacidad analítica y resolución de problemas. 3. Innovación y creatividad en estrategias BTL. 4. Organización y manejo eficiente del tiempo. 5. Orientación al cliente y habilidades de negociación. 6. Excelentes habilidades de relacionamiento y comunicación efectiva con los clientes. Beneficios: 1. Salario competitivo acorde a la experiencia. 2. Oportunidad de crecimiento en una empresa líder en activaciones BTL. 3. Bonificaciones por cumplimiento de objetivos. 4. Ambiente dinámico y retador. 5. SALARIO 2.800.000 + 150.000 MOVILIZACION + 150.000 EXTRALEGAL + 600.000 BONO SEGUN METAS. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Básica Secundaria Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente #J-18808-Ljbffr