(PSJ-72) - ANALISTA DE RECLUTAMIENTO PARA OUTSOURSING EN

Grupo Empresarial Atta


**OUTSOURCING LIDER EN RECURSOS HUMANOS** ESPECIALIZADOS EN PROCESOS DE SELECCION RECLUTAMIENTO Y ESTUDIOS DE SEGURIDAD REQUERIMOS ANALISTA DE RECLUTAMIENTO PARA PROCESOS INTERNOS YA SEA PROCESOS CONTINUOS VOLUMEN O **1 A 1** LOS ASPIRANTES DEBE ESTAR ENTRE LAS EDADES DE LOS 24 A 50 AÑOS CON CONOCIMIENTO AMPLIO EN MANEJO Y POSTULACIONES EN REDES SOCIALES Y PORTALES DE RECLUTAMIENTO, UBICACION DE PERSONAL Y APLICACIÓN DE PRUEBAS PSICOTECNICAS BASICAS COMO LO ES VALANTI Y WARTEGG COMO SU EVALUACION E INTERPRETACION, MANEJO DE ENTREVISTAS DE MANERA VIRTUAL Y/O PRESENCIAL O DE TELEFONICA COMO VISITAS DOMICILIARIAS. - TÉCNICOS, TECNÓLOGOS EN CARRERAS COMO RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRATIVAS O AFINES. **LA LABOR ES PRESENCIAL EN OFICINA JORNADA HABITUAL L-S** **SE CANCELARA DE MANERA MENSUAL CONFORME A CANDIDATO COLOCADO EFECTIVO **EN PROMEDIO SE DEBE ESTAR COLOCANDO MES **40 O MAS PERSONAS MÍNIMAS COMO CASOS EFECTIVOS** BASE SALARIAL EN PROMEDIO MES DE 500.000 garantizado a $ 1.500.000 o mas dependiendo de labor CONTRATO X SERVICIOS Y CON GRAN MANEJO AL TELÉFONO, REDES SOCIALES Y SUITE OFICE (WORD -EXCELL ) MUY ÁGILES EN CONVOCATORIA Y SELECCIÓN CONTRATACIÓN INMEDIATA Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $500.000 - $1.500.000 al mes

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