En Avinsa S.A.S. estamos buscando nuestro Líder de Integración Organizacional, con el firme objetivo de conformar un nuevo departamento transversal que tendrá como misión estructurar, ordenar y fortalecer el funcionamiento interno de la empresa, mediante la estandarización de procesos, el desarrollo del sistema de control interno y el uso estratégico de los datos. Buscamos un(a) profesional con criterio estructurado, experiencia técnica sólida y capacidad de liderazgo, que asuma el reto de acompañar la conformación de un equipo estratégico y clave en la consolidación de Avinsa como una organización integrada, eficiente y alineada con sus valores. Tus responsabilidades principales serian: - Diseñar y estructurar el sistema de control interno de la empresa. - Reportar directamente a la gerencia general, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la organización. - Liderar el Sistema Integrado de Gestión (SIG), asegurando la estandarización, actualización y cumplimiento de los procesos en todas las áreas. - Encabezar el proceso de estandarización de procesos en la organización, desde la definición de la metodología hasta su implementación práctica. - Coordinar el trabajo de los otros roles del departamento: control interno, estandarización e inteligencia de datos. Que buscamos en ti: Profesional en Ingeniería Industrial, Administración, Contaduría o carreras afines. Posgrado en auditoría, control interno, sistemas integrados de gestión, calidad o mejora continua. Mínimo 5 años de experiencia en control interno y procesos organizacionales. Experiencia comprobada liderando equipos técnicos o áreas de soporte estructural. Capacidad para operar con criterio, orden y alineación organizacional, comunicativo y orientado a la mejora continua. Que queremos brindarte dentro de la compañía: Horario laboral Lunes a jueves: 7:15 a.m. – 5:30 p.m. Viernes: 7:30 a.m. – 3:30 p.m. Salario mensual: $5.492.767 Vinculación directa con la compañía. Oportunidad de liderar un área estratégica y de alto impacto organizacional. En AVINSA valoramos la diversidad y la inclusión. Nuestros procesos de selección se desarrollan con criterios de igualdad de oportunidades, sin discriminación por motivos de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, discapacidad, origen étnico o cualquier otra condición protegida por la ley. La información personal suministrada por los aspirantes será tratada de manera confidencial y utilizada exclusivamente para fines de reclutamiento y selección, en cumplimiento de la Ley 1581 de 2012 y demás normas aplicables sobre protección de datos personales. Al postularte, autorizas el tratamiento de tus datos conforme a nuestra política de privacidadEl equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Postgrado / Especialización - 5 años de experiencia