¡Estamos buscando a nuestro/a próximo/a Líder de Talento Humano! Compañía del sector industrial y textil de la confección desea profesional que transforme la experiencia de nuestros colaboradores y potencie nuestra cultura organizacional. Tus principales retos serán Liderar los procesos de atracción y selección de talento, garantizando la vinculación de perfiles estratégicos. Diseñar e implementar programas de formación y desarrollo, orientados al crecimiento de las personas y la organización. Gestionar la nómina y la administración del personal, asegurando cumplimiento y eficiencia en los procesos laborales. Medir, analizar y fortalecer el clima organizacional, promoviendo entornos de trabajo positivos y productivos. Consolidar la comunicación interna, favoreciendo la alineación y el compromiso de los equipos. Lo que necesitamos de ti: Profesional en Administración, Psicología o áreas afines. Más de 4 años de experiencia en el área de Recursos Humanos. Conocimientos en: -Gestión integral de nómina y seguridad social. -Aplicación y análisis de pruebas psicotécnicas. -Administración de documentación y trámites laborales. Habilidades clave: liderazgo, comunicación asertiva, iniciativa, creatividad y excelentes relaciones interpersonales. SALARIO: Confidencial. TIPO DE CONTRATO: Indefinido. CIUDAD: Medellín. Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido Pregunta(s) de postulación: - Cuál ha sido tu experiencia liderando o coordinando procesos de gestión humana, qué alcance y responsabilidades has tenido? - Aspiración salarial Experiencia: - liderando procesos de gestión humana: 4 años (Obligatorio)