Coordinador de Desarrollo y Cultura OrganizacionalEstamos en la búsqueda de un Coordinador de Desarrollo y Cultura Organizacional para unirse a un maravilloso equipo. Estarás encargado(a) de diseñar e implementar estrategias de cultura organizacional alineadas con los valores y la visión de la compañía. Buscar e implementar programas de formación, desarrollo y bienestar para potenciar el talento de los colaboradores.Requisitos:Título profesional en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Comunicación Social o áreas afines.Mínimo 2 años de experiencia comprobable en un rol similar, en empresas de más de 1000 empleados.Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, atención al detalle y organización.Conocimientos sólidos en análisis organizacional, cambio cultural y metodologías ágiles.Ofrecemos:Contrato a término indefinido directamente con la compañía.Horario de lunes a viernes con flexibilidad horaria.Modalidad presencial.Salario competitivo + beneficio.Base Bogotá.Si buscas un nuevo desafío, ¡esta es tu oportunidad! ¡Postúlate ahora! J-18808-Ljbffr