Somos una compañía líder en el sector, en constante evolución, comprometida con el desarrollo de sus colaboradores a través del aprendizaje continuo. Estamos en la búsqueda de una persona apasionada por la formación digital, con una mirada creativa, cercana y estratégica, que nos ayude a transformar la experiencia de aprendizaje de nuestros equipos a través de soluciones innovadoras. Tu misión Diseñar, crear y gestionar contenidos educativos digitales que fortalezcan el aprendizaje virtual dentro de la organización, apoyándote en metodologías instruccionales, herramientas de diseño y plataformas LMS, con un enfoque práctico, atractivo y centrado en el usuario. Responsabilidades Crear contenido multimedia e interactivo para formación virtual (videos, gráficos, material SCORM, etc.). Diseñar ambientes gráficos e interfaces para cursos e-learning que conecten con las audiencias internas. Administrar y gestionar plataformas LMS (Moodle, Blackboard, SAP, etc.). Elaborar reportes, realizar seguimiento y análisis de impacto de los cursos implementados. Proponer nuevos mecanismos virtuales de formación y promover la mejora continua. Acompañar a colaboradores en entrenamientos y procesos de formación. Colaborar con áreas internas para alinear necesidades y contenidos. Aplicar herramientas de inteligencia artificial y nuevas tecnologías al desarrollo de recursos digitales. Perfil que buscamos Profesional, tecnólogo o estudiante de últimos semestres en Diseño Gráfico, Publicidad, Desarrollo Multimedia, Videojuegos o afines con mínimo 2 años de experiencia en desarrollo de contenidos e-learning o diseño pedagógico. Conocimiento en diseño instruccional, SCORM, plataformas LMS y herramientas como Articulate Storyline, Adobe Captivate, Adobe Suite (Illustrator, After Effects, Premiere Pro, Photoshop). Deseable manejo de lenguajes de programación (HTML5, JavaScript) y herramientas de IA. Excelente redacción, ortografía y sensibilidad visual. Pasión por la formación, empatía y capacidad de trabajo en equipo. Lo que valoramos Mentalidad de servicio y orientación al detalle. Capacidad de traducir necesidades técnicas en soluciones creativas. Curiosidad por aprender y aplicar nuevas tecnologías. Una actitud cálida, colaborativa y con disposición para enseñar y acompañar. Te ofrecemos: Vinculación directa con la compañía, iniciando con un contrato fijo y según tu evaluación de prueba, puedes pasar a indefinido. Base salarial más prestaciones de ley. Horario de lunes a sábado, totalmente presencial. Programa de beneficios extralegales, convenios, planes y demásEl equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional - 2 años de experiencia