(W-01) ANALISTA DE NÓMINA BOGOTÁ

Cristina Herrera Talenti


Descripción general Buscamos un Técnico, Tecnólogo o Profesional en Carreras Administrativas, Contaduría Pública con mínimo un año de experiencia laboral, trabajando con Nóminas masivas, conocimientos básicos nómina, alta orientación al servicio al cliente interno. La persona será responsable por el fin de mantener el buen funcionamiento de procesos inherentes a la nómina, el procesamiento de la misma dentro de los tiempos establecidos y la disponibilidad de información correspondiente. Responsabilidades - Procesar la totalidad de novedades de nómina reportadas dentro de los tiempos y a través de los canales establecidos para tal fin, garantizando que queden incluidas en el pago de la nómina. - Radicar oportunamente las incapacidades, licencias y accidentes laborales antes las entidades correspondientes y realizar el seguimiento correspondiente a este tema con el fin de asegurar la recuperación de esta cartera para la compañía. - Realizar los reportes que deben ser enviados a cada una de las áreas antes y después de que la nómina es procesada en definitiva y demás procesos que sean solicitados. - Dar respuesta oportuna a cada una de las inquietudes de los empleados Buscamos un Técnico, Tecnólogo o Profesional en Carreras Administrativas, Contaduría Pública con mínimo un año de experiencia laboral, trabajando con Nóminas masivas, conocimientos básicos nómina, alta orientación al servicio al cliente interno. La persona será responsable por el fin de mantener el buen funcionamiento de procesos inherentes a la nómina, el procesamiento de la misma dentro de los tiempos establecidos y la disponibilidad de información correspondiente. Responsabilidades - Procesar la totalidad de novedades de nómina reportadas dentro de los tiempos y a través de los canales establecidos para tal fin, garantizando que queden incluidas en el pago de la nómina. - Radicar oportunamente las incapacidades, licencias y accidentes laborales antes las entidades correspondientes y realizar el seguimiento correspondiente a este tema con el fin de asegurar la recuperación de esta cartera para la compañía. - Realizar los reportes que deben ser enviados a cada una de las áreas antes y después de que la nómina es procesada en definitiva y demás procesos que sean solicitados. - Dar respuesta oportuna a cada una de las inquietudes de los empleados Auxiliar, asistencial y otros Técnico Laboral Contaduría Ingeniería industrial Administración de empresas 1 año de experiencia 1 Vacante Habilidades clave Términos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agrégalos dentro de tu hoja de vida) - nómina - seguridad social - incapacidades - vacaciones Cargos relacionados - Analista de nomina

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