**BOGOTA /** **WIZZER /** **CONTRACTOR** **/ REMOTE** - Creemos firmemente que los problemas más críticos que enfrenta la humanidad tienen su origen en la ausencia de habilidades sociales y emocionales. Además, las mamás y los papás son la mayor influencia en el desarrollo de la inteligencia emocional de los niños. Por lo tanto, nuestra misión es empoderar y motivar a los padres brindándoles herramientas para criar niños social y emocionalmente inteligentes. Wizzer será una aplicación móvil con una alta usabilidad donde los padres encontrarán contenido personalizado y muy entretenido. Resumen del puesto:Como Tech VP en Wizzer, tendrás un rol crucial en la compañía pues serás responsable de liderar el equipo de ingeniería en la creación de esta importante herramienta. Estarás dedicando la mayor parte de tu tiempo tanto a definir la arquitectura, tech stack e infraestructura adecuada para alcanzar los objetivos del producto, como a construir un equipo de alto desempeño capaz de generar código de calidad con velocidad **Responsabilidades**: - Evaluar y seleccionar las tecnologías más adecuadas para los productos y servicios digitales de Wizzer, considerando aspectos técnicos y de negocio. - Liderar el proceso de desarrollo, asegurando que cumpla con los requisitos y objetivos establecidos en conjunto con el equipo de producto y diseño al transformar ideas en funcionalidades y características técnicas. - Codificar y revisar el código, asegurando la calidad, eficiencia y escalabilidad del desarrollo de la app de Wizzer. - Definir y promover mejores prácticas de desarrollo en el equipo técnico para garantizar la entrega de un producto de alta calidad. - Participar en el proceso de contratación de desarrolladores y profesionales técnicos, asegurando la incorporación de talento adecuado para alcanzar los objetivos de la empresa. - Mantenerse actualizado sobre las tendencias tecnológicas y hacer recomendaciones para mantener la competitividad y la innovación. **Requisitos**: - Pasión por la misión y propósito de Wizzer: - Experiência en la planeación, construcción, entrenamiento y escalación acelerada de equipos de desarrollo de alto desempeño. - Dominio en la creación de aplicaciones desde 0 y que escalen de forma acelerada - Más de 10 años de experiência como desarrollador y en roles de liderazgo técnico, preferiblemente en startups o empresas enfocadas en productos digitales. - Amplio conocimiento de mejores prácticas de desarrollo y diseño de software. - Grado en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o campo relacionado (o experiência equivalente). - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español e inglés para trabajar eficazmente con equipos multidisciplinarios y presentar conceptos técnicos de manera clara y accesible.