Líder de Contratación Estratégica Palabras clave: - Líder de Contratación - Coordinador de Reclutamiento - Jefe de Contratación - Supervisor de Adquisición de Talento Buscamos un Líder de Contratación para gestionar de manera estratégica y operativa el proceso de contratación de personal, asegurando tiempos, calidad y normatividad. Como Coordinador de Reclutamiento, liderarás un equipo y te articularás con áreas como selección, nómina y jurídica para una experiencia eficiente para candidatos y clientes. Únete a nuestro equipo y garantiza que el talento adecuado se una a nuestra empresa. Responsabilidades: - Liderar y coordinar el proceso completo de contratación de personal. - Verificar documentos y elaborar contratos de trabajo. - Supervisar el cumplimiento de los tiempos de contratación según los SLA establecidos. - Asegurar la calidad de los procesos y el cumplimiento de requisitos legales. - Acompañar la integración del nuevo personal mediante inducción y alineación cultural. - Articular con áreas de selección nómina jurídica y SST. - Implementar estrategias de mejora continua y digitalización del proceso. - Elaborar informes de gestión indicadores y seguimiento de contrataciones. - Atender auditorías y consultas de clientes relacionadas con el proceso de vinculación. Requerimientos: - Profesional en Administración de Empresas o carreras afines. - Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de contratación masiva. - Conocimiento sólido en legislación laboral colombiana y seguridad social. - Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión de talento humano. Nivel de educación: - Profesional Sectores laborales: - Recursos Humanos Cargo: - Lider Otras habilidades: Habilidades técnicas: - Legislación laboral - Gestión de talento humano Habilidades interpersonales: - Liderazgo y trabajo en equipo - Orientación al detalle - Comunicación efectiva - Adaptabilidad al cambio