¡Buscamos una Analista de Talento Humano Generalista! ¿Te apasiona encontrar el talento ideal? ¿Te motiva ser parte clave en la construcción de equipos de alto desempeño? Esta vacante es para ti. Cargo: Analista de Talento Humano Generalista Formación: Técnico, Tecnólogo o estudiante primeros semestres en áreas como Talento Humano, Psicología, Administración de Empresas o afines. Ubicación: Santa Barbara, Norte de Bogotá Tipo de contrato: Indefinido Horario: 44 horas semanales 100% presencial Salario: $2.050.000 con prestaciones de ley Tus principales retos: - Realizar el proceso de atracción de talento, desde la publicación de vacantes hasta la contratación efectiva. - Diseñar estrategias para convocar candidatos: portales de empleo, redes sociales, referidos, grupos sectoriales, etc. - Realizar filtro de hojas de vida, llamadas de preselección, entrevistas iniciales y aplicación de pruebas psicotécnicas. - Coordinar con líderes de área para identificar perfiles clave y asegurar procesos de selección oportunos y efectivos. - Efectuar la gestión de contratación, afiliaciones al sistema de seguridad social y elaboración de contratos. - Participar activamente en procesos de inducción, capacitación inicial y seguimiento al nuevo colaborador. - Mantener bases de datos actualizadas de procesos, candidatos y hojas de vida. - Apoyar tareas generales del área de Talento Humano (documentación, bienestar, reportes, eventos, etc.). - Apoyar en las novedades de nomina y liquidación de horas extras, así como verificar reportes diarios de asistencia del personal. - Encargada de la gestión documental de los expedientes del personal activo. Requisitos clave: - Técnico, Tecnólogo o estudiante primeros semestres en áreas como Talento Humano, Psicología, Administración de Empresas o afines. - Mínimo 3 años de experiencia comprobable y certificada en procesos de talento humano. - Manejo de procesos como reclutamiento, selección y contratación de personal, procesos disciplinarios, inducciones, y demas procesos requerimos en el área de talento humano. - Disponibilidad para realizar tareas de gestión documental. - Conocimiento básico en contratación y legislación laboral. - Manejo intermedio de Excel, portales de empleo y herramientas digitales. - Alta orientación al logro, atención al detalle, organización, confidencialidad, analítico, proactivo, autónomo y habilidades comunicativas. Lo que ofrecemos: - Participar activamente en la construcción del crecimiento organizacional. - Un ambiente de trabajo colaborativo y con oportunidades de aprendizaje continuo. ¿Lista para encontrar al próximo gran talento con nosotros? Envía tu hoja de vida al correo administrativo@promciviles.com con el asunto: Analista de Talento Humano Generalista y tu aspiración salarial. Por favor agradezco NO te postules si eres recién egresado, de últimos semestres de un pregrado, o ya graduado de alguna carrera profesional, ya que tu hoja de vida no sera tenida en cuenta, gracias. Tipo de puesto: Indefinido Pregunta(s) de postulación: - ¿Cual es su aspiración salarial? - ¿Que plataformas de reclutamiento a utilizado? - ¿Que actividades efecuta al 100% dentro del área de talento humano? - ¿En que sectores ha reclutado personal y que cantidad por mes? - ¿Donde vive?