Ubicación: Sede Administrativa Barrios Unidos – Bogotá, D. C. Tipo de contrato: Término fijo (inicial hasta diciembre, renovable según desempeño) Salario: $ 1.800.000 COP mensuales + almuerzo suministrado por la institución Jornada: Lunes a viernes de 7:00 AM a 4:00 PM Propósito del cargo Brindar soporte operativo a la Coordinación de Contabilidad en la gestión integral de la cartera vencida de las sedes de primaria y bachillerato, garantizando claridad, oportunidad y eficiencia en los procesos de recaudo y atención a padres de familia, para contribuir al cumplimiento de las metas financieras institucionales. Responsabilidades clave - Ejecutar el ciclo completo de cartera: identificación, conciliación, depuración y seguimiento diario de saldos en mora. - Contactar y asesorar a padres de familia sobre estados de cuenta, convenios de pago y acuerdos de normalización. - Registrar y contabilizar recaudos, notas crédito/débito y ajustes contables en el sistema (Siigo) conforme a las NIIF aplicables. - Elaborar informes de antigüedad de saldos y reportes de indicadores de recuperación para Dirección Financiera y Rectoría. - Apoyar el cierre mensual, conciliaciones bancarias y archivo de soportes contables. - Mantener actualizado el archivo físico y digital de obligaciones, garantizando trazabilidad y confidencialidad de la información. - Colaborar en la resolución de inconformidades y participar en proyectos de mejora de procesos contables. Perfil requerido Formación: Tecnólogo en Contabilidad y Finanzas o carreras afines. Experiencia: 3 años como auxiliar de cartera y/o contabilidad, preferiblemente en el sector educativo o de servicios. Conocimientos técnicos: Manejo intermedio/avanzado de Excel (tablas dinámicas, buscarv, macros simples); dominio de Siigo u otro ERP contable; interpretación de estados financieros básicos. Competencias: Atención al cliente, análisis numérico, negociación, comunicación asertiva, trabajo en equipo, tolerancia a la presión. Lo que ofrecemos - Estabilidad y proyección dentro de un grupo educativo con más de 8 líneas de negocio. - Plan de desarrollo y formación continua en gestión financiera y habilidades blandas. - Entorno colaborativo, dinámico y orientado a resultados. - Beneficio de almuerzo diario suministrado por la institución.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica - 3 años de experiencia