En busca de un líder visionario que impulsa la innovación financiera en nuestra empresa, estamos contratando a un profesional experimentado para ocupar el cargo de Director Financiero. Esta posición es ideal para aquellos interesados en desarrollar estrategias financieras y gestionar las áreas de cartera, contabilidad y tesorería. Descripción del Cargo El Director Financiero será responsable de liderar y supervisar a los líderes de las diferentes áreas, garantizando una gestión integrada y confiable de las funciones financieras. También deberá desarrollar estrategias financieras a mediano y largo plazo alineadas con los objetivos de la empresa, comprendiendo y haciendo seguimiento a temas legales relacionados con SAGRILAFT, PTEE y Habeas Data. También será responsable de diseñar y optimizar modelos de evaluación de créditos, cupos para clientes y análisis de riesgos, así como estar en constante evaluación y reformulación de sistemas de scoring que permitan mejorar la calidad de la cartera. Además, deberá desarrollar modelos financieros robustos y elaborar presupuestos integrales que sirvan de base para el análisis de escenarios, permitiendo prever variaciones, evaluar riesgos y optimizar la asignación de recursos estratégicos. Para esta posición, buscamos un profesional con experiencia en liderazgo y gestión de cartera y procesos financieros, así como con conocimientos sólidos en áreas financieras, especialmente en temas relacionados con cartera, contabilidad y tesorería. El candidato seleccionado también deberá tener habilidades analíticas y capacidad para interpretar y analizar estados financieros, realizar proyecciones y detectar variaciones o desviaciones en el presupuesto. Competencias Técnicas y Experiencia Nuestro equipo busca a un profesionista con: - Formación Académica: Ingeniería Industrial, Ingeniero Financiero, Contador o Administración de Empresas y/o experiencia comprobada que respalde conocimientos financieros adquiridos en formación complementaria o práctica profesional. - Conocimientos sólidos: en áreas financieras, especialmente en temas relacionados con cartera, contabilidad y tesorería. - Experiencia: entre 3 a 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo en áreas financieras, preferentemente con experiencia directa en gestión de cartera y procesos financieros. Beneficios Al incorporarse a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y apasionante, con colegas comprometidos con el éxito conjunto. Nuestros beneficios incluyen: - Liderazgo y crecimiento profesional. - Entorno de trabajo innovador y apasionante. - Oportunidades de desarrollo personal y profesional.