STRUCTURAL ENGINEER II-MARINE STRUCTURES (ZW-526)

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Solo para miembros registrados. Descripción del Empleo Worley es una firma global de servicios profesionales que se enfoca en energía, productos químicos y recursos. Nuestro objetivo es asociarnos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Responsabilidades Principales: - Elaborar diseños conceptuales, básicos y detallados, incluyendo dibujos, especificaciones, datos, cálculos e informes, y contribuir en estudios, análisis y recomendaciones. - Preparar análisis detallados, diseños y entregables del proyecto, como planos, especificaciones e informes para la infraestructura de la terminal marítima. - Garantizar claridad en el alcance del proyecto y que los cambios cumplan con los procesos de gestión de cambios. - Liderar equipos y brindar mentoría a ingenieros junior y dibujantes, incluyendo revisión y aprobación de entregables. - Aplicar normas y estándares nacionales e internacionales en diseños civiles. - Realizar visitas a campo según sea necesario. - Participar en reuniones, preparar informes de progreso y seguir procedimientos de verificación. - Participar en el desarrollo, revisión y licitación de contratos técnicos. Requisitos: - Experiencia mínima de 6 años en diseño de estructuras marinas, incluyendo muelles, puertos, terminales de ferry, embarcaderos, estructuras de tablestacas y pilotes, estructuras flotantes e instalaciones costeras. - Dominio de programas de modelación numérica como SAP2000, STAAD Pro y SACs. - Conocimiento de normativas de diseño colombianas, preferiblemente también de normativas estadounidenses y canadienses. Base o Lugar de Trabajo: Residir en Bogotá o estar dispuesto a reubicarse. Notas Adicionales: - Worley está creando un banco de talento para futuros proyectos, con oportunidades esperadas para finales de julio de 2025. Compromiso con la Diversidad e Inclusión: Estamos dedicados a construir un ambiente de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Ofrecemos igualdad de oportunidades sin importar edad, raza, género, orientación sexual, discapacidad, entre otros. Cultura y Valores: Fomentamos una cultura basada en valores que promueve pertenencia, innovación y sostenibilidad, apoyando la transición hacia energías bajas en carbono y eliminando barreras para el éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes y ser parte del cambio sostenible.

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