* Descripción empresa: * Fundada en 2013, Redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * Redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. Es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de Colombia y Latinoamérica. * Misión del cargo: Diseñar, ejecutar y garantizar la gestión de los sistemas integrados de gestión * Funciones del cargo: 1. Garantizar información oportuna y la inducción sobre la gestión de seguridad y salud en el trabajo, teniendo en cuenta los canales de comunicación que permitan recolectar información manifestada por los trabajadores y los que ingresen a la empresa independientemente de su forma de contratación y vinculación, así mismo garantizar la ejecución del programa de capacitación acorde con las necesidades específicas detectadas en la identificación de peligros y valoración de riesgos y prevención según los riesgos prioritarios. 2. Coordinar con los jefes de las áreas, la elaboración y actualización de la identificación de peligros y valoración del riesgo, haciendo la priorización para focalizar la intervención, además de los planes de acción y su seguimiento. 3. Gestionar el presupuesto para cumplir, ejecutar y actualizar el plan de SGSST, la comprensión de las políticas por parte de todos los funcionarios, capacitaciones y formaciones con respecto al sistema, relaciones laborales y estilos de vida saludable y hacer seguimiento a los indicadores. 4. Maneter el sistema de calidad actualizado y en funcionamiento continuo, realizando las repesctivas auditorias a que haya lugar. Los colegios de la red Cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. Las políticas de Reclutamiento Seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. * Requisitos: -Profesional afin con el cargo -Tarjeta profesional -Experiencia certificada en el área * Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.