ACERCA DE LA VACANTE Funciones del Puesto - Desarrollar e implementar estrategias de atracción de talento efectivas para atraer y seleccionar a los mejores profesionales. - Diseñar e impulsar programas de bienestar y desarrollo para fomentar un ambiente de trabajo saludable y promover el crecimiento personal y profesional de los empleados. - Gestionar eficientemente los procesos de reclutamiento y selección, así como las políticas de retención de talento, para asegurar una fuerza laboral competente y motivada. - Colaborar con los líderes y gerentes para identificar las necesidades de capacitación y desarrollo del personal, y diseñar programas de formación efectivos para abordar esas necesidades. - Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y prácticas en gestión humana y emplear las mejores prácticas en todas las áreas de responsabilidad. Requisitos del Puesto - Experiência mínima de 3 años en posiciones de liderazgo, jefe o director en el área de Gestión Humana. - Sólidos conocimientos y experiência en la atracción de talento, bienestar y desarrollo de empleados. - Dominio de inglés B1 - C1 conversacional para comunicarse de manera efectiva en un entorno empresarial internacional y para realización de los procesos.- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Capacidad para establecer relaciones sólidas y de confianza con los empleados y colaboradores internos. - Orientación al logro de resultados y capacidad para trabajar en un entorno dinámico. OTROS DETALLES Area del Puesto Recursos Humanos Ubicación del Puesto Barranquilla, Atlantico, Colombia Salario A convenir (Moneda Local) Nível de Cómputo