Somos la única plataforma online que revoluciona ydemocratiza la forma de comprar vehículos nuevos para todos losLatinoamericanos ofreciendo una experiencia digital de punta apunta con soluciones flexibles de pago. En esta trayectoria de 7años, el trabajo en equipo y la confianza de nuestros clientes nosha permitido otorgar más de 60 mil créditos y la entrega de más de24 mil vehículos en Chile, México y Colombia. Apuntamos a seguircreciendo y generar un impacto social y económico en la vida demiles de personas a quienes ayudamos a alcanzar sus metas ycontribuir a mejorar su calidad de vida. Galgo es la plataformaonline que revoluciona la forma de comprar vehículos (nuevos) paratodos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia de punta apunta con soluciones flexibles de pago. Somos una compañía conpropósito enfocada en el sector sub bancarizado en Chile, México yColombia. Descripción del Puesto Estamos en la búsqueda de nuestropróximo Product Owner - Collections para ser parte de un equipo dealto rendimiento cuyas principales responsabilidades serán: -Definir y priorizar el backlog del producto. Crear un roadmap delproducto definiendo cuál es el MVP y futuros releases. - Colaborarcon el equipo de desarrollo. - Responsable final de la toma dedecisiones en cuanto a las funcionalidades y características delproducto. - Analizar y diseñar nuevos procesos empresariales, lamejora de los procesos existentes, la identificación de brechas yla creación de propuestas de cambio. - Enlace principal entre elequipo de desarrollo y los interesados externos, como los clientes,usuarios, patrocinadores y otros stakeholders. - Responsable deasegurarse de que el producto cumpla con los requisitos yexpectativas establecidos. - Soporte y capacitación: Después de laimplementación de la solución. - Reclutamiento, onboarding,mentoring y desarrollo de carrera de nuestros BA’s. RequisitosEsperamos que quien ocupe el rol reúna las siguientescaracterísticas: - 8 años de experiencia en productos digitales decollections para fintech. - MBA deseable. Lo Que OfrecemosBeneficios Chile - Modalidad de trabajo híbrido (excepto ventas). -Días extras de vacaciones. - Día libre de cumpleaños. - Días extrasde paternidad. - Seguro complementario de salud. - Caja los Andes. - Telemedicina gratis. Beneficios Mexico - Modalidad de trabajohíbrido (excepto ventas). - Ser parte de una comunidad conexcelente ambiente laboral. - 12 (doce) días de vacaciones más 8(ocho) de licencia no remunerada ni acumulable. - 30 (treinta) díasde aguinaldo. - Prima vacacional al 50%. Beneficios Colombia -Beneficio de lentes. - Fondo de empleados. - Licencia pormatrimonio. - Servicio de alimentación (solo aplica en Medellín). -Mi moto mi sueño. - Disfrute de vacaciones por días. - Horariosflexibles. Nos enfocamos en atraer el mejor talento sindistinciones porque creemos que la diversidad es el activo másvalioso para nuestra organización. Si te apasionan los desafíos yestás buscando una oportunidad para colaborar en un ambientedinámico y multicultural… ¡esta es tu oportunidad! Seniority LevelMid-Senior level Employment Type Full-time Job Function ProductManagement and Marketing #J-18808-Ljbffr