OFERTA LABORAL TÉCNICO DE PREVENCIÓN SST Ubicación del trabajo: Diagonal 24C 96-85, Barrio Puerta de Teja, Fontibón Bogotá Tipo de contrato: Obra o labor Salario: $1.800.000 COP mensuales + bono por rodamiento de $500.000 Jornada: Tiempo completo Área: Seguridad y Salud en el Trabajo En Terreno Objetivo del Cargo Apoyar la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), fomentar la cultura de seguridad y autocuidado, identificar y controlar riesgos laborales y velar por el cumplimiento de las políticas de prevención, reduciendo la accidentalidad y promoviendo la salud de los trabajadores. Funciones Principales Implementar y hacer seguimiento al SG-SST. Fomentar la participación activa de empleados y contratistas en temas de SST. Actualizar y documentar la matriz de peligros y riesgos con el personal. Verificar el cumplimiento normativo en SST y reportar condiciones inseguras. Realizar inspecciones periódicas y detener actividades con riesgos críticos. Proponer e implementar acciones correctivas y preventivas. Investigar accidentes, enfermedades laborales y ausentismo, ejecutando los planes de acción. Asegurar la participación activa del COPASST. Definir EPP según normatividad y elaborar hojas de seguridad. Capacitar al personal en SST basado en la evaluación de riesgos. Apoyar el plan de prevención de la delegación asignada. Acompañar auditorías (clientes, ARL o internas) y elaborar informes técnicos. Promover el uso adecuado de los formatos y registros del SG-SST. Procesar y reportar información según lineamientos internos. Cumplir tareas administrativas asignadas y manejar adecuadamente activos entregados. Perfil Requerido Formación académica: Tecnólogo en Seguridad Industrial, SST, Salud Ocupacional o áreas afines. Licencia SST vigente. Requisitos obligatorios: Licencia de conducción para motocicleta vigente, sin comparendos. Curso de trabajo en alturas (Nivel Avanzado mínimo 40 horas). Certificación en primeros auxilios. Conocimientos y experiencia en: Índices de accidentalidad, reportes y seguridad social. Investigación de accidentes laborales. Conformación de COPASST y brigadas de emergencia. Evaluación y control de riesgos, normatividad EPP. Procesos integrados de calidad, medio ambiente y SST. Manejo de Microsoft Office. Uso de plataformas administrativas (Nalanda o similares). Competencias Clave Comunicación efectiva Planeación y organización Atención al detalle Trabajo en equipo Iniciativa y responsabilidad Enfoque en cumplimiento normativo Valoramos tu esfuerzo y dedicación: Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo donde tu trabajo marcará la diferencia. Desarrollo en una empresa líder en telecomunicaciones: Tendrás la oportunidad de formar parte de una organización consolidada en su sector. ¡Esperamos contar con tu talento! Si estás listo para asumir nuevos desafíos y aportar al éxito de nuestro equipo, ¡postúlate ahora mismo! ¡Aplica Te estamos esperando!El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional - 2 años de experiencia - Edad: entre 25 y 40 años - Conocimientos: Creatividad, Gestión, Liderazgo, Organización, Trabajo en equipo - Licencias de conducir: A1 ,A2