Acerca de EY Como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, estamos utilizando los productos financieros, experiencias y sistemas que hemos desarrollado para construir un mejor entorno de negocios. Nuestra cultura se basa en brindar capacitación, oportunidades y libertad creativa para mejorar las cosas. Esto comienza desde el momento en que te unas a la firma, y sin importar cuánto tiempo te quedes, la experiencia excepcional de trabajar en EY dura toda la vida. La Oportunidad Buscamos líderes con visión creativa y confianza para hacer que suceda. Nuestro equipo busca personas capaces de elaborar e implementar soluciones prácticas, ayudar a los clientes a resolver problemas y tomar la iniciativa para mejorar nuestras relaciones y procesos actuales. En este rol, serás responsable de analizar, administrar y revisar las cuentas por cobrar, así como fomentar el trabajo colaborativo para obtener mejores resultados individuales y grupales. Habilidades y Atributos Requeridos Acostumbrado al trabajo bajo presión, metas y objetivos. Capaz de proponer y participar en el desarrollo y actualización de procedimientos. Proactivo, con capacidad para trabajar de manera independiente y operar a través de múltiples proyectos y prioridades. Liderazgo, presentación y técnicas de resolución de problemas. Requisitos Específicos Licenciatura en carreras económico-administrativas. Experiencia laboral de 2 a 5 años en gestión de cobranza. Flexibilidad para aprender y adaptarse constantemente en un entorno acelerado. Paquetería Office Intermedio-Avanzado. Inglés intermedio. Beneficios Nuestro paquete Total Rewards incluye sueldo competitivo, vacaciones y una variedad de programas y beneficios diseñados para apoyar tu bienestar físico, financiero y social. También ofrecemos apoyo, coaching y retroalimentación de algunos de los colegas más expertos, así como oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y dar proyección a tu carrera. *[ ]: