Experiencia minima de 2 años en cargos similares, conocimientos en manejo de recurso humano, manejo del SGSST, sistema de calidad, creación de procesos, manejo de indicadores de gestión, control documental. Manejo de Softaware contable, CRM u otros de gestión para el control de actividades y personal. El encargado tiene como funcion principal la implementacion del sistema de calidad de la compañia, control del personal, consecion de personal, manejo documental, estudio y aprobacion de contratos