El Auxiliar de Reclutamiento y Talento Humano es responsable de apoyar los procesos de selección, contratación y administración de personal. Su rol incluye gestionar la documentación de los colaboradores, coordinar entrevistas, y mantener actualizados los registros en las plataformas de seguridad social, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes. Funciones y Responsabilidades: Apoyar en el proceso de reclutamiento, incluyendo la publicación de vacantes, revisión de hojas de vida y coordinación de entrevistas. Gestionar la documentación necesaria para la contratación y mantener los expedientes de personal actualizados. Manejar plataformas de seguridad social como Mi Planilla, ARL, EPS y otros sistemas de afiliación, asegurando la correcta inscripción y bajas del personal. Llevar un control de asistencia y elaborar reportes de ausentismo y puntualidad. Apoyar en actividades de inducción y bienvenida a los nuevos colaboradores. Colaborar en la organización y ejecución de actividades de bienestar y capacitación. Requisitos: Técnico, tecnólogo o estudiante en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o áreas afines. Experiência mínima de 6 meses en áreas de talento humano, preferiblemente en reclutamiento y selección. Conocimiento en manejo de plataformas de seguridad social (Mi Planilla, ARL, EPS). Habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad organizativa, atención al detalle y trabajo en equipo. Habilidades y Competencias: Proactividad y disposición para aprender. Orientación al cliente interno. Capacidad de organización y planificación. Habilidad para trabajar en entornos de alta demanda y con confidencialidad. Tipo de puesto: Tiempo completo