Descripción del cargo: Título: Gerente General Resumen del trabajo (50 palabras): Liderar la formulación, ejecución y seguimiento de la estrategia corporativa para asegurar el crecimiento sostenible, la eficiencia operativa y el posicionamiento en el mercado. Descripción del trabajo: El gerente general será responsable de liderar la estrategia corporativa, incluyendo la formulación de objetivos, metas e indicadores. Deberá dirigir la ejecución de políticas generales financieras, comerciales, administrativas y de talento humano. Evaluará el entorno empresarial y promoverá acciones de mejora, innovación o expansión. Supervisará el cumplimiento normativo, estatutario y políticas internas. Aprobará la vinculación o desvinculación de personal clave y contrataciones estratégicas. Coordinará y supervisará directamente a los líderes de áreas clave. Tomará decisiones de alto impacto y presentará informes periódicos a la Junta Directiva y propietario. Representará institucionalmente a la empresa. Promoverá cultura ética, orientada a resultados y mejora continua. Asegurará el cumplimiento del presupuesto y sostenibilidad financiera. Impulsará planes de expansión, transformación digital y posicionamiento de marca. Cumplirá funciones estatutarias y asignaciones de la Junta Directiva. Requisitos: Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Economía o afines. Especialización o maestría en Gerencia Estratégica, Finanzas o MBA (deseable). Mínimo 8 años en cargos de alta dirección, preferiblemente en empresas del sector textil, moda, retail o consumo masivo. Manejo de herramientas de gestión estratégica, Excel avanzado, plataformas de análisis financiero y comercial. Planeación estratégica, liderazgo organizacional, gestión financiera, evaluación de proyectos, innovación comercial, cultura corporativa.