¿Por qué eres el candidato ideal para esta oferta? Estamos buscando un abogado junior con experiencia en seguridad social y laboral para unirse a nuestro equipo de TAX - PAS - Reward. Principales Funciones y Responsabilidades Brindar soporte a su equipo de trabajo, desde seniors hasta gerentes y socios. Ejecución principal de los proyectos y clientes asignados. Mantener seguimiento a los procesos realizados y solicitar feedback permanente del trabajo realizado para generar el entregable esperado. Trabajar en proyectos de asesoría o consultoría laboral. Participar en procesos de debida diligencia y acompañamiento de diagnósticos de nómina desde la parte legal laboral. Requisitos Formación: Profesionales en Derecho. Certificaciones: Deseable especialización en derecho laboral (o estar cursándola). Idiomas: Inglés B2 - C1. Experiencia: 1 a 3 años en asuntos laborales y de seguridad social, preferiblemente en temas laborales. Acerca de EY Como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, estamos comprometidos a contratar y desarrollar a las personas más apasionadas en sus áreas de especialidad. Nuestra cultura fomenta la capacitación, las oportunidades y la libertad creativa para mejorar las cosas. La experiencia excepcional de trabajar en EY perdurará toda la vida.