Somos una empresa líder en data y tecnología, contenidos, experiencias y comercio digital. Construimos marca y estamos orientados a la performance. Tenemos el espíritu de una startup así como la fuerza de un equipo global dentro del grupo Publicis Groupe. Descripción del empleo Nuestra búsqueda: - Liderar y gestionar equipos de trabajo operativos para asegurar la ejecución exitosa de estrategias digitales a través de plataformas digitales para el manejo eficiente de las diferentes cuentas a nivel regional y local. - Garantizar la eficacia operativa y estratégica alineada con los objetivos de cliente y la compañía. - Liderar equipos multidisciplinarios para ejecutar campañas digitales de alto impacto. - Asegurar el cumplimiento presupuesto y control eficaz de medios. - Negociar términos con proveedores para maximizar el rendimiento de las campañas. - Realizar un seguimiento continuo de las campañas, asegurando el cumplimiento de objetivos y metas establecidas. - Monitorear y analizar mensualmente los KPIs para asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos tanto de las áreas a cargo como del negocio. Asegurar el cumplimiento de los procesos, políticas y procedimientos de la compañía, tanto a nivel local como regional. Requisitos - Sólidas habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - Experiencia con herramientas de SEM, Social Media, Programmatic, E-commerce y herramientas relacionadas a su área de desempeño. - Manejo de herramientas Mar-tech (Analytics, Tag Manager, Salesforce u otras). - Conocimiento avanzado en la activación de ecosistemas digitales, incluyendo Display, Mobile, Video, Audio, y DOOH. - Habilidad en la planificación y ejecución de campañas de marketing digital, enfocadas en awareness y especializadas en performance. - Inglés avanzado. Beneficios Contamos con una plataforma de interacción y conexión basada en inteligencia artificial llamada Marcel, que cuenta con herramientas de e-learning como Udemy y LinkedIn Learning, con más de 30.000 cursos en diferentes temas donde podrá capacitarse según sus intereses. Nuestro beneficio incluye trabajo híbrido, fondo de empleados, seguro de vida, día libre de cumpleaños, además de la oportunidad de aplicar a las diferentes vacantes a nivel global dentro de la compañía y la posibilidad de trabajar hasta 6 semanas al año desde otro país donde tengamos presencia. Nuestra cultura aprecia la diversidad y la inclusión, reconocemos y valoramos las diferencias individuales como fortalezas que enriquecen a nuestros equipos y a la comunidad.