¿Te apasiona la gestión del talento humano y te encanta impactar positivamente en el crecimiento y bienestar de los equipos? ¡Esta es tu oportunidad para hacer la diferencia! En nuestra empresa, buscamos un coordinador de Gestión Humana que con su experiencia, visión estratégica y habilidades nos ayude a potenciar el talento y optimizar nuestros procesos, buscamos un líder que tenga experiencia en el área de selección y nomina . Algunas funciones: -Coordinar los procesos de selección y contratación, asegurando que los mejores talentos se sumen a nuestro equipo. -Supervisar la liquidación de la nómina y el pago de seguridad social, garantizando precisión y cumplimiento normativo. -Administrar y gestionar la información de los empleados, incluyendo contratos, novedades y beneficios. -Analizar e interpretar indicadores de gestión humana (rotación, ausentismo, costos de nómina), generando informes estratégicos. -Asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y liderar auditorías internas para optimizar procesos. -Preparar informes y presentaciones para la Dirección de Gestión Humana, proporcionando insights clave para la toma de decisiones. Nivel académico: Profesional en gestión humana o administración de empresas Experiencia: 3 o 4 años de experiencia en el cargo Competencias - Habilidades: • Comunicación asertiva • Planeación y atención al detalle • Relaciones interpersonales • Resolución de conflictos • Orientación de servicio • Liderazgo Horario: lunes a viernes 7:30AM . 5:00PM Contrato: termino indefinido salario de $2.600.000 Si quieres ser parte de un equipo que valora el talento y promueve el crecimiento profesional, postúlate ahora!