Company Description En Experian Spanish Latam damos oportunidades para crear un mejor mañana Job Description** Descripción general del área**:Recursos Humanos esta compuesto de 4 gerencias que soportan todos los procesos que desde el área acompañan al negocio. Talento & desarrollo, compensación & Beneficios, HRBP’s & SSC y Comunicaciones & bienestar **Propósito del cargo**: **Entregables**: **1. Garantizar el cierre de las posiciones activas de acuerdo con los Kpi’s establecidos a nível global. **Responsabilidades del cargo**: **1. Ser el responsable de la definición y ejecución de la estrategia de talent Acquisition para la región. 2. Ser el responsable de la definición y ejecución de la estrategia de Employer Branding para la región. 4. Proceso de reclutamiento: Búsqueda en bases datos, portales de empleo (El Empleo, Linkedin, etc)y empresas target de perfiles similares a los requeridos. 5. Garantizar un proceso de selección alineado con las necesidades del negocio y las áreas de soporte. 10. Responsable de medir y garantizar el Net Promoter Score de su proceso 11. Responsable de los KPI´s y procesos del área de Talent Aquisition. 12. Seguimiento y aseguramiento de implementación y calidad del proceso de Onboarding y Offboading. 13. Manejo de las plataformas de selección como Taleo y Trello. 14. Manejo de Base de Datos 15. Conocimiento en diferentes técnicas de selección. 16. Responsable de comunicación con Corporativo Qualifications** ¿Que estamos buscando?** Relacionar requerimientos específicos del cargo **Educación**:Profesional en Psicología**Conocimientos técnicos requeridos**:Ponga aquí los conocimientos técnicos y certificaciones requeridas por quien ocupe el cargo para desempeñarlo plenamente. **Idiomas**:Inglés Avanzado **Competencias**:Conexión, Comunicación Efectiva, Influencia, Orientación al Cliente, Resiliencia, Asertividad, Negociación, Enfoque a Resultados, Toma de Decisión. **¿Por qué este rol es crítico para nosotros?** 1. Este rol es critico para el negocio, ya que esta persona gestiona la búsqueda y adquisicion del talento necesario para la organización. Additional Information_ En Experian reconocemos el valor de la diversidad, trabajamos por la equidad y adoptamos la inclusión para crear un mejor mañana para las personas y organizaciones en todo el mundo. Nuestra Cultura, The Experian Way, nos invita a valorar al otro, con base en el respeto, la confianza y la integridad; por esto, construimos un entorno donde nuestra gente se siente valorada, segura y libre de decir su verdad para demostrar su máximo potencial sin ser discriminada por su orientación sexual, identidad de género, raza o etnia, discapacidad, origen o cualquier otra característica._ Experian Careers - Creating a better tomorrow together Find out what its like to work for Experian by clicking here