Descripción del Cargo Buscamos a un Coordinador/a de Gestión Humana que liderará la estrategia de talento humano alineada a la cultura organizacional. Diseñar y ejecutar procesos de selección, formación y desarrollo. Liderar iniciativas de bienestar, clima laboral y cultura organizacional. Implementar evaluaciones de desempeño y acompañar planes de mejora. Apoyar en procesos de compensación, relaciones laborales y SST. Gestionar indicadores clave como rotación, ausentismo y clima. Requisitos del Candidato Profesional en Administración, Ingeniería o afines. Especialización en Gestión del Talento o Recursos Humanos (deseable). Mínimo 5 años liderando áreas de talento humano, idealmente en retail. Conocimiento en legislación laboral colombiana. Manejo de Excel, herramientas ofimáticas y plataformas de gestión humana. Competencias Clave Liderazgo y gestión de equipos. Comunicación asertiva y empatía. Planeación y orientación a resultados. Capacidad de análisis y toma de decisiones. Adaptabilidad y trabajo bajo presión. Integridad y confidencialidad. Detalles del Empleo Cargo: Coordinador/a de Gestión Humana. Ubicación: Medellín. Modalidad: Presencial. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m.