Desarrollar y ejecutar las estrategias empresariales de la compañía, proporsionando asesoramiento estratégico a la junta de socios, preparar e implementar amplios planes empresariales para facilitar el logro de los objetivos. Seguimiento a indicadores de resultados por áreas. Responsabilidades esenciales o principales retos del cargo: Garantizar y velar el buen funcionamiento de la empresa, logrando el cumplimiento de la estrategia y de los indicadores, lograr sincronía en todas las áreas de la empresa. Siempre trabajando en la mejora continua de la empresa. Apoyar en el desarrollo de la estrategia organizacional de la empresa. Diseñar, implementar y mantener estratagias para garantizar el cumplimiento de la planeación estratégica de la empresa.