Buscamos Aprendiz Técnico o Tecnológico en Reclutamiento o talento humano. Modalidad: 100% presencial – Bogotá Horario: lunes a viernes Apoyo de sostenimiento: SMLV ¿Estás listo para iniciar tu etapa práctica y te interesa el mundo del talento humano? En nuestra compañía estamos en búsqueda de un aprendiz con interés en desarrollarse profesionalmente en el área de reclutamiento y selección. Si tienes actitud proactiva, pasión por el aprendizaje y quieres aportar desde el primer día, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué harás como aprendiz de reclutamiento? Apoyar en los procesos de búsqueda, selección y evaluación de candidatos. Publicación de vacantes en portales de empleo. Seguimiento a procesos de entrevistas y aplicación de pruebas. Apoyo en actividades administrativas del área de talento humano. Contacto directo con candidatos y atención a usuarios internos. Perfil que buscamos: Estudiante de programas técnicos o tecnológicos en Gestión del Talento Humano, Técnico auxiliar administrativo con CUOTA SENA. Habilidades de comunicación oral y escrita. Actitud de servicio, atención al detalle y capacidad para adaptarse a cambios. Con interés en aprender sobre reclutamiento, selección y gestión del talento. No se requiere experiencia previa. Condiciones: Contrato de aprendizaje (etapa práctica) Jornada laboral de lunes a viernes Modalidad 100% presencial en Bogotá Apoyo económico: un (1) SMLV mensualEl equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera técnica - años de experiencia - Conocimientos: Aprendizaje, Gestión del cambio, Reclutamiento, Recursos Humanos, Redación, Resolución de conflictos, Call Center