Perfil : Profesional en psicología con formación y / o experiencia en el área empresarial, Normas ISO 9001 o acreditación en salud. Objetivo del cargo : Ejecutar y apoyar las diferentes actividades de reclutamiento, selección, vinculación de personal competente, procesos disciplinarios y desvinculación de los empleados, llevadas a cabo en el área de gestión humana y velar por que se cumplan las políticas y requisitos estipulados por la empresa. Ejecutar y apoyar las diferentes actividades de Formación, bienestar laboral, inducción, evaluación de desempeño y de responsabilidad social empresarial. Ciudad : Medellín. Tipo de contrato : Término indefinido. Fecha límite para aplicar : 17 de abril de 2017. #J-18808-Ljbffr