Competencias profesionales: **Competencias profesionales generales**: - Experiência de trabajo en funciones de apoyo en contextos de ayuda humanitaria. - Experiência previa de trabajo en contextos complejos y cambiantes - Experiência comprobable relacionada con las responsabilidades del cargo - Algún conocimiento en el idioma Inglés **Habilidades específicas, conocimientos y experiência del contexto**: - Bachiller en Educación Media (estudios secundarios). - Mínimo seis (6) meses de experiência en manejo de bodegas - Licencia de conducción vigente. - Manejo del Español hablado y Escrito. - Conocimiento en el manejo de utilidades ofimáticas MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook). Competencias comportamentales: El marco de competencias del NRC establece 12 competencias comportamentales y son esenciales las siguientes para este cargo: - Manejar entornos inseguros. - Planear y lograr resultados. - Empoderar y construir confianza. - Comunicar con impacto y respeto. - **Gestión del Desempeño **El empleado dará cuenta de las responsabilidades y competencias, en concordancia con el Manual de Gestión de Desempeño de NRC. Para realizar la evaluación de desempeño se utilizará la siguiente documentación: - Descripción del Cargo - Plan de Trabajo y Desarrollo - Evaluación de Medio-termino/Fin de periodo - Evaluación de Finalización del termino - Marco de Competencias de NRC El Consejo Noruego para Refugiados (NRC) es una organización humanitaria independiente que ayuda a las personas obligadas a desplazarse. Respondemos a crisis en mas que 30 países, proporcionando asistencia de emergencia y de largo plazo a millones de personas cada año. Protegemos a las personas obligadas a huir, abogando por sus derechos. Un contrato de trabajo con NRC puede dar lugar a ser empleado - o enviado, a una region, un país, un área o una oficina donde existen riesgos de salud y seguridad considerables. NRC toma eso muy en serio y tenemos procedimientos para reducir la exposición a los riesgos conocidos, sin poder sin embargo hacer desaparecer el riesgo por completo. NRC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y busca diversidad en su personal en términos de edad, género, etnia, nacionalidad y capacidad física.