Resumen del puesto Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal, garantizando la atracción e incorporación del talento adecuado, alineado con los valores, cultura y necesidades de la organización. Funciones y/o Responsabilidades - Publicar vacantes en distintos portales y plataformas de empleo. - Realizar reclutamiento activo de candidatos/as a través de diversas fuentes (bases de datos, redes sociales, referidos, entre otros). - Realizar el filtro de hojas de vida y llevar a cabo entrevistas por competencias. - Elaborar informes de entrevistas y evaluaciones. - Coordinar entrevistas entre candidatos/as y las áreas solicitantes. - Dar seguimiento a los candidatos durante todo el proceso de selección. - Apoyar en la mejora continua de los procesos de atracción y selección de talento. - Mantener actualizada la base de datos de postulantes. Competencias clave - Comunicación efectiva - Organización y gestión del tiempo - Trabajo en equipo - Iniciativa y proactividad Descripción del trabajo Lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. Nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. Etiam congue sed elit nec elementum. Morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. Sed scelerisque a augue et ornare. Donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. Morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. Morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. Donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. Vestibulum at aliquet erat. Curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. Mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. Pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. Duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia, tempor condimentum purus. Obtén acceso completo Accede a todos los puestos de alto nivel y consigue el trabajo de tus sueños. Inscríbete ahora