**Descripción empresa**: EJES DE TRABAJO Conoce más de nuestros programas y proyectos haciendo CLIC en cada título. Desarrollo ambiental Desarrollo social Desarrollo económico **Misión del cargo**: Liderar la gestión de comunicaciones de la Fundación EPM fortaleciendo el posicionamiento de marca, la gestión de alianza estratégicas... **Funciones del cargo**: Planear, dirigir y controlar la implementación y ejecución del proceso de comunicaciones y relaciones corporativas. Coordinar la formulación, seguimiento y evaluación de las estrategias y el plan de relacionamiento y comunicaciones de la Fundación. Garantizar la formulación, implementación, cumplimiento, divulgación, actualización y aplicación de las políticas y lineamientos del proceso de comunicaciones y relaciones corporativas. Dirigir la implementación de mecanismos de evaluación de los medios de comunicación internos y externos de la Fundación EPM y proponer e implementar acciones de mejora para el desarrollo del área. Definir y liderar las políticas e implementación de la arquitectura de marca de la Fundación. Garantizar el acompañamiento y servicio a las áreas, programas y proyectos de la Fundación EPM en el diseño y ejecución de estrategias y acciones de comunicación. Establecer los acuerdos de níveles de servicios (ANS), para la prestación del servicio de comunicaciones y relaciones corporativas de la Fundación y evaluar y controlar los indicadores de gestión del proceso. **Requisitos**: Título profesional en Comunicación social, periodismo y afines Contar con prosgrado Nível de inglés B2 certificable **Condiciones Oferta**: **Sueldo neto mensual**: 8193953 **Beneficios**: Bienestar con propósito **Descripción Proceso de Selección**: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación. **Para postular solo necesitas**: 1. Postular a la oferta 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas