Empresa Del Sector De La Construcción con más de 30 años en el mercado, busca para su equipo de trabajo un/a líder en el área de Talento Humano. Deberá ser profesional en Psicología, Administración De Empresas, Ingeniería Industrial o áreas afines a gestión humana.Requisitos:Dos (2) años de experiencia liderando el área.Conocimientos actualizados en normatividad legal laboral.Conocimientos en Seguridad y Salud en el trabajo.Curso de 50 horas del SG-SST.Experiencia en selección y contratación de personal.Administración de salarios.Manejo de Software (Helisa) de nómina.Nómina electrónica.Liquidación de seguridad social (Planilla).Seguimiento a incapacidades.Manejo de indicadores de gestión.Manejo de personal.Capacitación.Retención de personal.Estrategias de motivación.Competencias:Sentido de pertenencia.Calidad en el desempeño.Flexibilidad.Aprendizaje en equipo.Orientación al servicio.Comunicación asertiva.Inteligencia emocional.Resiliencia. #J-18808-Ljbffr