**Funciones o actividades del contrato**: Medir y reconocer los recursos económicos de acuerdo con metodologías y normativa vigente. Elaborar y soportar informes financieros de acuerdo con procedimientos y normativa vigente. Elaborar y soportar procesos de liquidación tributaría según procedimientos y normativa fiscal vigente. Recolectar y organizar información para la atención de requerimientos tributarios de acuerdo con procedimiento técnico vigente. Cuantificar los resultados financieros de acuerdo con indicadores y metodologías vigentes. Clasificar, verificar y cuantificar los costos de operaciones de acuerdo con métodos y tipo de costo. Elaborar documentos e informes de acuerdo con el sistema de gestión documental y políticas institucionales vigentes Organizar archivos de gestión documental de acuerdo con normativa vigente y procedimientos. Atender clientes de acuerdo con normas técnicas y políticas institucionales vigentes. - Recibir, examinar, clasificar y efectuar el registro contable de los documentos, de acuerdo con su naturaleza y procedimiento técnico. - Elaborar y verificar la legalidad de los soportes contables, constatando el orden consecutivo, que estén diligenciados todos los campos y contengan las firmas necesarias. - Velar por la conservación y adecuada custodia de los documentos contables. **Habilidades** - Ejecutar la operación de todos los impuestos a cargo de la empresa, diligenciando los formularios y formatos respectivos; además de efectuar el pago oportuno de las obligaciones, estableciendo para ello el calendario tributario y de vencimientos. *Realizar la conciliación bancaria, registrar y digitar los asientos necesarios. **Competencias **IMPORTANTE: *REEMPLAZO DE LICENCIA DE MATERNIDAD* *Manejo de Software Contable, preferiblemente CONTAPYME. *Llevar el asiento, registro y control de los activos fijos de la empresa, individualizando la ficha de control para cada uno de ellos en formato magnético. *Colaborar en la presentación de los Estados Financieros de fin de ejercicio. × **Competencias Laborales**: - Cargando competencias laborales..._ **Meses de experiência** 24 **Número de vacantes** 1 **Candidatos para entrevistar** 5 **Cargo nuevo** No **Tipo de salario** Básico **Salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **Tipo de contrato** Por obra **Jornada de trabajo** Completa **Horario** Lunes a Jueves de 7:00 a.m. a 5:30 p.m. y Viernes de 7:00 a.m. a 6:00 p.m. **¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?** No **¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?** No **Lugar de ejecución**: **País** Colombia **Departamento** Antioquia **Municipio** Sabaneta **Requerimientos especiales**: **¿Manejo de personal?** No **¿Manejo de dinero?** No **Manejo de equipos** **Libreta Militar** Sin libreta **Estado civil** Indiferente