ANALISTA I DE REFERENCIA Y CONTRARREFERENCIA, BOGOTÁ, 225088

1423000 - 2843000
Tiempo completo
Contrato a término indefinido
Nueva Eps


Somos la Eps con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Por esta razón vinculamos personas apasionadas por el servicio y que agregan valor a su trabajo, somos reconocidos por Great Place To Work como un excelente lugar para trabajar en Colombia. ¡si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo! Estamos buscando: Tecnólogo estudiante de pregrado de sexto semestre culminado o posterior en carreras de la salud como Enfermería, Terapias, Odontología, Psicología, Nutrición Con conocimientos en: Conocimiento, comprensión y actualizaciones de la legislación y normatividad que regula el Sistema de Seguridad Social en Salud en Colombia  Manejo del paquete Office: (Word, Excel, Power Point) Con experiencia mínima de 1 año en: Manejo de procesos asistenciales en IPS o administrativos de EPS, en áreas de Referencia y Contrarreferencia, y/o Autorizaciones y/o prestación de Servicios Para desempeñarse como: ANALISTA I REFERENCIA Y CONTRAREFERENCIA AMBULATORIA Este cargo tiene como misión: Gestionar de manera integral las solicitudes de servicios en el proceso de Referencia y Contrarreferencia Ambulatoria, teniendo en cuenta las características y particularidades del afiliado conforme criterios de priorización, georreferenciación y coberturas, mediante el uso adecuado de los recursos y de acuerdo con parámetros técnicos, normativos y de calidad, así como de políticas definidas por la compañía, con el fin de garantizar el acceso a la prestación de servicios de salud. ¿Qué te ofrecemos? Contrato a término fijo (Octubre 2025) Horario de Domingo a Domingo turnos rotativos (6am a 2pm O 2pm a 10pm ) Salario: $2.843.000 Adicionalmente contamos con un amplio portafolio de beneficios para el colaborador que contribuyen a su bienestar y calidad de vida. "recuerda que, el equipo de talento humano, nunca solicitará realizar pagos ni cursos pagos durante el proceso de selección"

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