Reconocida Empresa, requiere para su equipo de trabajo ANALISTA DE NOMINA, con experiencia minima de 1 año.Técnico o tecnólogo en contabilidad, administración, gestión de recursos humanos o afines. Cargo: - Analista de nómina Funciones: - Calcular la nómina según los contratos, horas trabajadas, horas extras, ausencias y deducciones. - Procesar pagos de salarios y emitir comprobantes de pago. - Gestionar seguridad social: salud, pensión, riesgos laborales y parafiscales. - Mantener actualizada la base de datos de empleados (ingresos, retiros, cambios salariales). - Aplicar retenciones y descuentos legales y autorizados. - Preparar reportes e informes para el área contable y de recursos humanos. - Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y tributaria. - Atender consultas y reclamaciones de los empleados sobre su salario. - Coordinar con tesorerÃa para la transferencia de pagos. - Participar en auditorÃas internas y externas relacionadas con la nómina. Conocimientos: