Importante empresa del sector de la industria de colchones busca Líderes de tienda. Descripción del cargo Responsable de liderar y gestionar de manera efectiva la administración de los puntos de venta asignados, creando experiencias memorables para los clientes y asegurando el correcto cumplimiento de los procedimientos establecidos por la compañía. Requisitos Formación académica: Bachiller, Técnico o Tecnólogo en carreras administrativas. Experiencia: Mínimo 1 año como administrador de punto de venta o en cargos similares en tiendas reconocidas. Conocimientos: Manejo administrativo, paquete Office (especialmente Excel), y sistemas POS para facturación. Condiciones laborales Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio entre semana (descanso un domingo al mes). Salario: $1.317.700 + comisiones sin techo + prestaciones legales. Beneficios: Posibilidad de pasar a la empresa tras un año con la temporal, tarifas preferenciales en nuestro portafolio, ingreso a pacto colectivo después de 2 años. Información adicional Manufacturas varias, una vacante disponible. Cómo destacar tu hoja de vida Incluye en tu CV los términos relacionados con tu perfil, como administrador, encargado de tienda, coadministrador, y otros cargos relacionados. Nota importante Con los beneficios exclusivos de Elempleo Gold o Silver, y autorizas al empleador al tratamiento de tus datos personales según la política de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). La participación en procesos de selección es gratuita; no debes pagar por ningún concepto. Para consultas o reclamos, contacta a: info@elempleo.com . #J-18808-Ljbffr