Coordinador de gestión humana y logística Importante Planta extractora en San Martín busca profesional con experiencia en gestión humana y logística, en cuanto a transporte de empleados y logística en casinos para empleados. Funciones: Contratación de Personal Validar entrevista de retiro Programación y ejecución de actividades de bienestar social Coordinar anualmente la evaluación del desempeño, consolidar la información y realizar análisis e informe de resultados. Hacer seguimiento de la realización de evaluación de eficacia de los programas de formación, entrenamiento y desarrollo suministrados por la empresa y el Bongo del Meta. Proponer y orientar las actividades de formación y desarrollo que solventen las necesidades de aprendizaje y cierre de brechas de los cargos de la empresa y el Bongo del Meta. Crear e implementar todos los procedimientos disciplinarios de acuerdo al reglamento interno y políticas de la empresa. Proponer y crear programas de incentivos al personal. Seguimiento al cumplimiento de entrega de dotaciones. Promover el deporte y jornadas lúdicas a cargo de la empresa para todo el personal ya sea dentro o fuera de la misma. Ser un proceso de apoyo y articulado con las actividades del proceso de Seguridad y Salud en el trabajo. Intervenir, conciliar y resolver en lo posible los conflictos presentados laboralmente. Las demás funciones asignadas por el jefe inmediato. En cuanto a la logística: Contratación de buses para transporte de personal interno y externo Coordinar y controlar el buen funcionamiento de los medios de comunicación (internet, radios de comunicación y celulares) Proponer proyectos de mejora Contratar y controlar el transporte de repuestos y otros Direccionar la logística en los recorridos de los buses para transportar el personal. Realizar la consecución y contratación de lugares para reuniones y/o eventos realizados por la compañía. Controlar y vigilar el manejo y ventas de productos en caseta de refrigerios. Direccionar y controlar las actividades realizadas por la supervisora y la auxiliar administrativa. Revisar y aprobar reportes de nómina. Realizar solicitud de anticipos para realización de trabajos debidamente autorizados. Velar por el mantenimiento y sostenimiento de las zonas verdes de las instalaciones de Entrepalmas S.A.S (solo personal interno). Seguimiento y control de los costos del casino y manejo de anticipos. Proveer de víveres necesarios para la preparación de los alimentos en general: desayuno, almuerzo, comida, cena de media noche y refrigerios. Vigilar que las actividades realizadas para la preparación de los alimentos se hagan de forma eficiente y cumpliendo con los estándares de calidad e higiene. Controlar el almacenamiento, desperdicio y pérdida de víveres. Dotar de todo lo necesario al casino para poder cumplir con las actividades asignadas. Realizar seguimiento y control del personal a cargo. Contratar y controlar la limpieza de canales, linderos, podas (cerca viva y otros) en las instalaciones de Entrepalmas. Vigilar y controlar el mantenimiento, buen uso y preservación de todas las áreas locativas de la empresa (oficina principal, casino y alojamientos). Vigilar por la seguridad de la planta - celadores. Realizar control a gastos de caja menor. Las demás funciones que amerite la empresa y las que sean asignadas por su jefe inmediato. Requisitos: Profesional Universitaria Ingeniería industrial Psicología Administración de empresas Especialización en Gerencia del Talento Humano Gestión de Talento Humano 3 años de experiencia Contrato Indefinido 1 Vacante #J-18808-Ljbffr