Director/a Comercial BTL sera fundamental para el crecimiento y la sostenibilidad de la agencia. Este profesional no solo se encarga de generar ingresos, sino que también actúa como embajador de la marca, construyendo relaciones sólidas con los clientes y asegurando que sus necesidades sean atendidas de manera efectiva. La experiencia en el sector BTL, marketing experiencial y eventos es crucial para entender las dinámicas del mercado y ofrecer soluciones innovadoras.Responsabilidades Clave1. *Prospección y Cierre de Ventas:*– Identificar y analizar el mercado objetivo para descubrir nuevas oportunidades de negocio.– Desarrollar y presentar propuestas atractivas que resalten la propuesta de valor de la agencia.– Negociar acuerdos que sean beneficiosos tanto para la agencia como para el cliente.2. *Gestión de Relaciones:*– Mantener una comunicación constante con los clientes para asegurar su satisfacción y fidelización.– Actuar como el principal punto de contacto, gestionando expectativas y asegurando que los proyectos se entreguen en tiempo y forma.3. *Colaboración Interna:*– Trabajar estrechamente con equipos creativos, de producción y de servicio al cliente para asegurar que las campañas se ejecuten con excelencia.– Facilitar la alineación entre los objetivos comerciales y las capacidades operativas de la agencia.4. *Análisis de Mercado:*– Mantenerse al tanto de las tendencias del sector, la competencia y las demandas del mercado para ajustar las estrategias comerciales.– Utilizar datos e informes para evaluar el rendimiento de las campañas y proponer mejoras.Características del Candidato Ideal– *Liderazgo:* Debe ser capaz de motivar y guiar a su equipo hacia el logro de objetivos comunes, fomentando un ambiente de colaboración.– *Adaptabilidad:* El mercado BTL es dinámico; el candidato debe ser flexible y capaz de ajustar estrategias rápidamente en respuesta a cambios en el entorno.– *Visión Estratégica:* Capacidad para pensar a largo plazo y establecer metas comerciales que alineen con los objetivos generales de la agencia.Oportunidades de CrecimientoEste rol no solo ofrece la posibilidad de liderar un equipo y desarrollar una cartera de clientes, sino que también brinda la oportunidad de influir en la dirección estratégica de la agencia. #J-18808-Ljbffr