Estamos buscando a nuestro nuev@ ASISTENTE GESTION HUMANA ¿Qué estamos buscando en ti? Dar soporte en las actividades del área de Gestión Humana, asegurando el desarrollo y bienestar del talento humano de la organización. Apoyar los procesos de reclutamiento, selección, contratación de personal, onboarding, gestión del desempeño. Seguir estrictamente todos los procesos a partir de la vinculación del empleado y cumplimiento legal, así como velar por el continuo bienestar de nuestros empleados. ¿Qué debes tener en cuenta para postularte? Conocimientos básicos: Conocimiento mínimo en reclutamiento, selección de personal, contratación, seguridad social y aportes parafiscales, nómina, herramientas ofimáticas. Experiencia: 3 años en gestión humana. Funciones Soporte en el proceso de contratación: Publicar ofertas de trabajo, gestionar aplicaciones, coordinar entrevistas y pruebas psicotécnicas, y mantener el proceso actualizado en la plataforma Buk. Gestión de documentos laborales: Organizar y mantener archivos de contratos, hojas de vida, afiliaciones de seguridad social, entre otros. Realizar estudios de seguridad para candidatos. Seguimiento en el proceso de onboarding: Organizar programas de inducción para nuevos empleados, asegurando que reciban la información necesaria. Mantenimiento de registros de asistencia: Controlar horas trabajadas, permisos y ausencias, y registrar en la plataforma Buk. Apoyo en la gestión de nómina: Ayudar en cálculos, verificaciones y registros de novedades en la plataforma. Atención a empleados: Servir como punto de contacto para consultas sobre beneficios, vacaciones, licencias, etc. Gestión de formación y desarrollo: Organizar programas de capacitación, gestionar inscripciones y materiales. Apoyo en la evaluación de desempeño y metas. Gestionar programas de capacitación organizacional. Elaboración y análisis de indicadores de gestión. Cotizaciones y compras administrativas. Dar soporte en actividades de Gestión Humana y proponer mejoras para el ambiente laboral. Informar al Coordinador de Gestión Humana sobre cambios en el área para ajustes necesarios. Si cumples con el perfil, postúlate con tu correo, nos encantaría conocerte #J-18808-Ljbffr