Descripción del Cargo En Inversiones e Ingeniería S.A.S., estamos buscando un(a) Coordinador(a) de Talento Humano con amplia experiencia en el sector de la construcción, especialmente en procesos de reclutamiento de personal de obra y en el diseño e implementación de estrategias de bienestar laboral. Buscamos una persona comprometida, organizada y con alto sentido de responsabilidad, que se encargue de liderar los procesos de gestión humana en nuestros proyectos, garantizando el cumplimiento normativo y el fortalecimiento del equipo de trabajo. Perfil Requerido Tecnólogo(a) o profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia superior a dos (2) años en cargos similares, específicamente en el sector de la construcción. Conocimiento actualizado en normatividad laboral y sistema de seguridad social. Manejo integral del proceso de nómina, liquidación y todas sus obligaciones. Experiencia en reclutamiento, selección y vinculación de personal de obra. Conocimientos y habilidades en el diseño de estrategias de bienestar laboral. Competencias Personales Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Excelente comunicación y habilidades interpersonales. - Enfoque en resultados, con disposición para trabajar en campo cuando se requiera. Responsabilidades Principales Ejecutar y supervisar los procesos de nómina y seguridad social. Coordinar la contratación y desvinculación de personal, principalmente de obra. Apoiar procesos disciplinarios, clima organizacional y bienestar. Garantizar el cumplimiento legal en materia laboral. Implementar iniciativas que promuevan el bienestar y la retención del talento.