La empresa Parker Wellbore busca un experto en recursos humanos para apoyar a los líderes de país en el manejo, implementación y administración de las relaciones con los empleados, el reclutamiento, las políticas de personal, presupuesto, compensación y beneficios, entrenamiento, programas de desarrollo de talento y prácticas de acuerdo a la ética de la compañía, de la ley y las regulaciones específicas de las autoridades procedentes del país en materia laboral. **Funciones clave:** - Proporcionar liderazgo de recursos humanos estratégico y operativo día a día para el equipo directivo de Colombia. - Trabajar de la mano y de manera estratégica la agenda de recursos humanos con los planes comerciales para impulsar los resultados. - Asociarse con las Gerencias locales y Regionales en el desarrollo y la ejecución de iniciativas de reclutamiento y dotación de personal para crear una fuente de talento para cumplir con el crecimiento proyectado. **Responsabilidades adicionales: - Impulsar la excelencia operativa de recursos humanos al facilitar el logro de los objetivos de desempeño de la región y de Colombia a través de relaciones positivas con los empleados. - Asesorar al liderazgo empresarial con apoyo de relaciones laborales en la resolución adecuada de los problemas de relaciones con los empleados. - Gestionar procesos de reclutamiento aplicables en acuerdo con los procesos corporativos y locales en la búsqueda y designación del mejor talento a cada proyecto específico de acuerdo a requerimientos de los supervisores. - Velar y realizar seguimiento en el proceso de evaluación de desempeño. - Preparar paquetes de contratación y administrar los procesos y procedimientos de on-boarding. - Ayudar a levantar la moral y motivar al personal.