¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Buscamos Coordinador de Efectividad para el área de Contratación. Si tienes experiencia en la gestión de procesos de contratación, eres organizado, proactivo y te apasiona garantizar el cumplimiento de los requerimientos legales en el área de vigilancia, ¡te estamos buscando! ¿Qué harás en este puesto? Como Coordinador de Efectividad en el área de contratación, serás responsable de coordinar y garantizar que todo el personal operativo, según aplique, cuente con los exámenes psicofísicos, psicosensométricos, de ingreso y periódicos, así como con los cursos de vigilancia y acreditaciones necesarias, de acuerdo con los requerimientos legales establecidos. Además, tu rol será clave para asegurar que se cumplan los tiempos establecidos y mantener el cumplimiento de los indicadores de la compañía, minimizando riesgos operativos. Responsabilidades principales: Hacer seguimiento diario del agendamiento del personal operativo a exámenes y cursos próximos a vencer. Cumplir con los tiempos vigentes para la renovación de exámenes y cursos. Alimentar diariamente la base de información para los indicadores de efectividad. Participar en las reuniones mensuales y las esporádicas en las que se deban tratar los temas del Sistema de Gestión Integral (SGI). Coordinar la actualización y cumplimiento de los exámenes y requisitos legales para el personal operativo. Asegurar que el personal tenga vigente el examen psicofísico, psicosensométrico, los cursos de vigilancia y las acreditaciones conforme a la ley. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en áreas relacionadas con la gestión de procesos de contratación, especialmente en el sector de vigilancia. Experiencia liderando y coordinando equipos de trabajo. Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos establecidos. Título universitario o afines (preferible en áreas como Recursos Humanos, Administración o Seguridad). Condiciones: Salario: $3.329.884 (pago 70/30). Horario: Lunes a viernes, de 7:00 AM a 5:30 PM. Beneficios: Prestaciones de ley + beneficios adicionales de la compañía. Si cumples con estos requisitos y estás listo para formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, aplica a través de nuestro portal. -Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional 2 años de experiencia Edad: entre 30 y 45 años Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia. #J-18808-Ljbffr