Misión: Contribuir al diseño y aplicación de una estrategia de reclutamiento eficaz, trabajando estrechamente con el Líder de Talento Humano para alcanzar los objetivos establecidos. Descripción del Puesto : Se busca un profesional con conocimientos en gestión documental, procesos administrativos y experiencia en recursos humanos. La persona seleccionada deberá supervisar todas las áreas de funcionamiento de la estrategia de reclutamiento y contribuir a la consolidación del equipo de autónomos. Responsabilidades: - Apoiar a todas las áreas de funcionamiento de la estrategia de reclutamiento. - Retroalimentar sobre los procesos actuales. - Apoyar la consolidación del equipo de autónomos. - Organizar los inventarios de contratos. - Establecer políticas de comunicación individual y general. - Reforzar el cuidado de la información personal. - Habilitar canales de recepción de documentos. - Plantillas de contratos. - Garantizar la vinculación de todos los empleados a los diferentes sistemas. - Elaborar la nómina de una empresa mediana. - Administracion de planes de compensaciones y beneficios. Preguntas de postulación: - ¿Cuánto crees que vale tu trabajo para Excelytics? - Tienes disponibilidad inmediata para ocupar el cargo? - ¿Estás dispuesto a trabajar presencialmente en la ciudad de Manizales?